5月8日，此前引發(fā)熱議的山西柳先生舉報自己吃空餉一事有了新進展。九派新聞記者從當事人處獲悉，太原市第二十九中學向其發(fā)來一份通知書。通知書中稱：“根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》及其相關規(guī)定，你長期未履行工作職責，嚴重違反了事業(yè)單位工作人員應遵守的基本工作紀律，現(xiàn)正式通知你：“自本通知書送達之日起，解除本單位與你之間的人事關系。同時，將依法依規(guī)追繳你‘吃空餉’收入。如你不服，按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等有關規(guī)定，可依法向有管轄權(quán)的勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。請你收到本通知后15日內(nèi)與本單位聯(lián)系，辦理人事檔案交接及社會保險關系轉(zhuǎn)移等相關手續(xù)。”

當事人柳先生告訴九派新聞記者，其將申請仲裁，繼續(xù)走司法途徑。他說，錢目前還沒有劃走，“因人事調(diào)動存在明顯違規(guī)，就應當清退違規(guī)進人，而不是將違規(guī)進人作出辭退處理。因我原是公職人員，應當進行體制內(nèi)清退回原單位，而不是辭退”。

此前報道

舉報自己吃空餉男子再發(fā)聲：無法調(diào)回原單位，同時被要求在15天內(nèi)主動退回吃空餉的收入；不認可這一通知，已提交舉證材料

近日，山西的柳先生舉報自己吃空餉：他于2019年12月從山西省貿(mào)易學校被調(diào)入太原市第二十九中學，但并沒有開始新工作。他表示，自己6年來沒上過班，卻一直被動領工資。3月30日，當事人劉先生告訴九派新聞記者，一名自稱是二十九中的工作人員電話通知稱，無法將其調(diào)回原單位，同時要求其在這周一返校，并在15天內(nèi)主動退回吃空餉的收入。

柳先生稱，自己并不認可這一通知，其稱，自己從未與二十九中簽過人事崗位聘用合同，“學校現(xiàn)在要求返崗，返哪個崗？沒有合同當年為什么要發(fā)工資？哪兒來的工資？這都是問題。而且現(xiàn)在返崗就意味著必須雙方簽訂合同，我不同意跟該校在六年之后簽訂任何合同。我認為，處理此事唯一正確的做法，就是清退回原單位，沒有第二種辦法�！绷�先生表示，自己2025年已向有關部門反映此事，當時該校也是在自己家門口貼了返崗通知，但因自己不認可這一處理方式，就并未返崗，“到現(xiàn)在已經(jīng)（快）一年了，這個空餉還在發(fā)，這是什么意思？”他說，要退回吃空餉的收入也應該是財政部門與自己溝通，而非二十九中，“我不可能給它（學校）”。

他告訴記者，自己已于今日通過山西省紀委監(jiān)委、太原市紀委監(jiān)委網(wǎng)站提交舉證材料，證明調(diào)動違規(guī)違紀。“我的態(tài)度是，第一，只談退錢，不談賠償，無法履行。第二，人事調(diào)動違規(guī)，卻要求限期返崗，無法做到知錯犯錯，也不會答應二十九中的要求�！�